Öznur Kablo çalışanlarına gerek davranışsal gerekse mesleki bilgi ve becerilerini, sunduğu eğitim ve gelişim olanakları ile arttırarak, iş verimliliklerini sürekli yükseltmek ve kariyer olanakları sağlayarak, çevreye ve topluma karşı duyarlı hareket eden aktif bir insan kaynakları yapısı benimsemiştir.